Fais rayonner tes projets engagés en incarnant ton rôle de Personne source ! (Interview de Christian Junod)

J’ai eu l’immense joie d’interviewer Christian Junod*, sur un sujet juste… ESSENTIEL quand on est CRÉATEUR DE PROJETS ENGAGES (qu’il s’agisse d’une activité solo, d’une entreprise, d’une asso ou de tout projet collectif, d’ailleurs.)
Essentiel, et pourtant encore trop peu connu à mon goût. 😉
Ce sujet, c’est celui de la Personne source.

(Un grand merci d’ailleurs à Danièle B, une collègue facilitatrice qui se reconnaîtra, qui m’a fait confiance pour accompagner son projet d’habitat partagé alors que je me lançais tout juste dans l’accompagnement de collectifs, et qui m’a fait découvrir ce concept de Personne source si fondamental !)

La Personne source,
qu’est-ce que c’est ?

La Personne source, c’est LA personne qui est à la source d’un projet, qui en porte la vision et l’énergie.

Une personne qui a un rôle et un place particuliers dans son projet, qu’il s’agisse d’entreprendre seul.e ou en coopération avec d’autres (et pour tout type de projet… jusqu’au couple !)

Et pour accompagner des entrepreneures ET des projets coopératifs, je peux te dire que cette question de prendre sa juste place de Personne source pour tout.e fondatrice ou fondateur, c’est juste… vital (pour les personnes ET pour le projet !)

Comme le dit Christian, qui accompagne donc sur Les principes sources, conceptualisés par son mentor, Peter Koenig :

 » La Source est la personne qui, en matérialisant son énergie et ses idées, est la première à donner l’impulsion de vie à une organisation, un projet, une communauté, un groupe ou une équipe. Bien qu’elle soit à l’origine de la concrétisation du projet, son rôle est souvent ignoré et son influence négligée car elle est porteuse de ce qui ne se voit pas, la dimension intangible du projet, ce que l’on pourrait appeler l’âme, l’essence ou l’esprit du projet.

De par son rôle unique, la Source a un impact majeur sur la réalisation du projet, les relations entre les personnes concernées et par conséquent les résultats. Reconnaître les principes « Source » permet de prendre des mesures concrètes pour que chacun trouve sa juste place au service du projet. « 

Les sujets abordés
dans cette interview

• (01’20) : Mais QUI est donc Christian Junod ?
  et son lien avec Peter Koenig, qui a conceptualisé les Principes source.
  
• (02’27) : Principes source et personne source : qu’est-ce que c’est ?
  Et le lien avec le travail d’accompagnement sur la relation à l’argent de Christian
  
• (9’14) : La place de la personne source dans un projet collectif / coopératif
  
• (15’20) : Pourquoi et comment oser prendre sa place de personne source
  
• (17’16) Comment la Personne source peut faciliter le fait que chacun prenne sa place dans un projet collectif. (et la différence entre déléguer une tâche ou déléguer une responsabilité)
  
• (25’25) : Quel est LE but prioritaire de la Personne source
  
• (27’05) : Pourquoi la présence et l’énergie de la Personne source est fondamentale pour qu’une entreprise fonctionne
  
• (31’13) : Comment passer le flambeau de manière saine pour le projet et les personnes qui y contribuent
  
• (37’00) Qu’est-ce qui a amené Christian, dans son histoire, à faire ce travail sur les principes sources / la personne source ?
  
• (38’57) : Les ateliers proposés par Christian quand on est soi-même Personne source d’un projet 
  
• (40’33) : Pourquoi est-ce important pour la pérennité du projet de connaître ses « ombres » quand on est une Personne source

CLIQUE SUR L’IMAGE pour voir l’interview de Christian !

Pour découvrir les accompagnements et formations de Christian Junod sur le thème des Principes source, clique ICI

*Christian Junod, que tu connais peut-être pour son travail (passionnant !) sur la relation à l’argent, dont on reparlera prochainement dans une prochaine interview ! [édit : l’interview est ICI ]

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(ça fait littéralement bondir mon petit coeur de joie !)